D’après une enquête de l’OFS publiée la semaine dernière, le salaire médian en Suisse a augmenté de 3,2 % depuis 2010 pour atteindre 6 118 CHF. TousLesDocs propose d’étudier le salaire minimum en Suisse à travers une dissertation en ligne.
Un salaire brut mensuel de 6 118 francs suisses
L’étude, menée auprès de 35 000 entreprises de près de 1,5 million de salariés et publiée le lundi 28 avril 2014, indique qu’en 2012 le salaire brut mensuel est de 6 118 francs en Suisse (5 014 euros) dans le secteur privé, soit 2,3 fois plus que le salaire des Français (2 223 euros bruts). Les salaires varient en fonction des branches d’activités ; les salariés les moins payés, au nombre de 268 000 environ, se trouvent dans le commerce de détail, la restauration et les services personnels par exemple, avec respectivement 4 691, 4 272 et 3 887 francs suisses. Les branches du secteur privé dont les niveaux de rémunération se rapprochent le plus du salaire médian sont la métallurgie, la construction et la santé (5 766, 6 024 et 6 186 francs) et celles dont les niveaux dépassent le salaire médian sont entre autres la R&D, l’industrie pharmaceutique et les banques (8 905, 9 775 et 9 823 francs).
Le SMIC à 4 000 CHF
Cette étude est publiée à 3 semaines du vote pour le SMIC à 4 000 CHF brut par mois (3 280 euros) en Suisse. 50 % des Suisses disposent d’un salaire brut mensuel supérieur à 5 000 euros. En France, le salaire minimum s’élève à 1 445 bruts mensuels et la proportion des Français gagnant plus de 4 415 euros bruts mensuels est de 10 % seulement. Mais il ne faut pas oublier que la vie est plus chère en Suisse (+ 40 % pour les produits alimentaires et + 85 % pour le gaz, l’électricité et le loyer) et que la cotisation à des assurances privées y est obligatoire (environ 200 euros mensuels). (Le Point, Challenges, OFS, INSEE)
TousLesDocs : dissertation sur le salaire minimum en Suisse
TousLesDocs propose de débattre sur le sujet et met à disposition sur son site une dissertation sur le salaire minimum en Suisse, mesurant les conséquences, les coûts, les changements économiques et sociaux d’un tel changement.